Microsoft предложила программу добровольного ухода примерно 60 тысячам сотрудников

Microsoft запустила ограниченную по времени программу добровольного ухода с компенсацией для сотрудников отдельных подразделений в четырех странах. Предложение распространяется примерно на 60 тысяч человек, но условия участия зависят от команды и кадровых потребностей бизнеса.

Microsoft предложила примерно 60 тысячам сотрудников принять участие в программе Voluntary Exit Offer (VEO), позволяющей добровольно покинуть компанию с финансовой поддержкой и помощью в планировании карьеры. Масштаб программы компания подтвердила TechCrunch.

Согласно официальному сообщению Microsoft, ограниченное по времени предложение доступно сотрудникам участвующих подразделений в США, Канаде, Великобритании и Индии на корпоративном уровне 70 и ниже. Список команд определяется их бизнес-приоритетами, обязательствами перед клиентами и кадровыми потребностями.

Подходящие под условия сотрудники получат индивидуальные уведомления. Условия выплат будут сопоставимы со стандартными компенсациями Microsoft при увольнении. Компания назвала VEO новым для себя инструментом адаптации штата к меняющимся потребностям.